Csép Andrea: a gyermekfelügyeleti szabadságot a tanév végéig kell kiterjeszteni

Csép Andrea: a gyermekfelügyeleti szabadságot  a tanév végéig kell kiterjeszteni
Tekintettel arra, hogy a járványügyi helyzet miatt ebben a tanévben már nem nyitják meg az óvodákat, az iskolákat és az egyetemeket, s az oktatás az online térben folytatódik, sokakban felmerült a kérdés, meddig lehet majd élni a szülők által igényelhető, fizetett gyermekfelügyeleti szabadsággal.

Csép Éva Andrea Maros megyei képviselő, a képviselőház munkaügyi és szociális bizottságának titkára a Szabadság kérdésére elmondta: a munkaügyi bizottság keddi ülésén elfogadta az általa megfogalmazott módosító javaslatokat. Ezek értelmében kiterjesztenék a gyermekfelügyeleti szabadság hatályát a tanév végéig, azaz június 12-ig. Továbbá a cégek által megelőlegezett juttatásokat a visszaigénylés benyújtásától számított 15 napon belül meg kellene térítenie az államnak.

Az RMDSZ-es politikus a 2020/19-es törvényt kiegészítő, 30-as számú kormányrendelet kapcsán nyújtotta be a módosító javaslatokat, amelyek immár szerepelnek a munkaügyi bizottság által elfogadott végső jelentésben, és amely várhatóan a jövő héten kerül a kérdésben döntő képviselőház napirendjére.

Az említett törvény és az azt kiegészítő kormányrendelet értelmében a szülők a fizetett gyermekfelügyeleti szabadságot abban az esetben igényelhetik, amennyiben az oktatási intézményekben valamilyen rendkívüli körülmény – jelen esetben a koronavírus járvány – miatt szünetel a tanítás. Csép Éva Andrea a Szabadságnak elmondta: tekintve, hogy az oktatás online folytatódik, javasolta, hogy a fizetett gyermekfelügyeleti szabadságot a tanév végéig lehessen kérelmezni.

Mint ismeretes, a fizetett szabadnapokat 12 évnél fiatalabb gyermekek szüleinek egyike igényelheti, ha olyan munkakörben dolgozik, amely nem végezhető otthonról, és amennyiben a másik szülő saját felelősségére nyilatkozatot tesz arról, hogy nem igényelte ezt a típusú szabadságot – fogyatékkal élő gyermek esetén 18 év a korhatár. A jogszabály értelmében a szülő fizetésének 75 százalékát kapja, ugyanakkor az összeg nem lehet nagyobb az országos bruttó átlagbér 75 százalékánál. A bérekre szánt összeget az alkalmazóknak kell megelőlegezniük, amelynek nettóját visszaigényelhetik az államtól.